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    第563章

    黄征现在还没有打通时光微信和Instagram的信息连接，所以Instagram的全球用户数量暂时还没有超过一亿，不过也快了。相信得到时光微信加持下，应该不会逊色于原版太多。

    时光的发展超过了路奇等人的预测，这样一家潜力无限的公司，就因为当初的一个决策失误，导致现在骑虎难下。

    时光最早融资的时候还什么都不是，就这样还按照8亿美元估值融资，现在不可能公司有了起色就要把别人踢出局吧？

    再说了，黄征等人都不愿意头上有一个事妈，到时候怎么平衡时光和聚美的利益，是时光服务于聚美，还是以自己的利益为主？

    此时的时光掺杂着聚美，风投，曲黎和管理层的利益，就像是一团乱麻。已经开过几次会，可惜大家的分歧有些大。

    不过曲黎稳坐钓鱼台，不管最后结果如何，他都会是赢家。所以曲黎没有将精力集中到这些事情，开始筹备他的跨年演讲。

    “你能参加我的跨年演讲吗？”曲黎找到黄征问

    “我不合适吧？”黄征一向比较低调，也就和腾信竞争的关键时期采用心理战，稍微有些高调

    “在即时通讯领域打败鹅厂，你不觉得这是一件值得骄傲的事情吗？”曲黎

    “可能吧，但我觉得自己做的不够好。”黄征知道时光微信很多功能都是按照曲黎设想实现的。

    “你就别纠结了，准备一下上去吹牛。”曲黎懒得废话

    “吹牛？”

    “这不重要。”曲黎邀请完黄征，又去邀请大东子，9月份电商大战的影响力持续到现在，让人看到了聚美的战斗力。虽然要和许雷做交接，明年要轮岗，大东子还是欣然答应了曲黎的邀请。

    曲黎继续邀请了荣耀芯片部门的苏姿丰，前程几何的张起南。

    还没有开始邀请体系外的，央式就传来一个消息，今年的年度财经人物评选提前到12月12日，他再次入选。

    “要不把机会让给别人吧？”曲黎对此没有多少兴趣

    “今年我们特意提前到12号，不影响你的跨年演讲，而且还有阿里的马芸，想要你和他……”

    虽然知道他们不是为了自己改变的日期，但这话听的舒服。曲黎和央视的关系匪浅，拒绝了几次，没有成功，也就应了下来。

    吹牛打广告很重要，可工作还是要做的，今年是聚美第1次大规模轮岗，大东子和许雷岗位互换，Shopee负责人沈浩宇职位不变。聚美物流和供应链部门负责人暂时不做调整。

    还有谷歌搜索和聚美云计算，林兵的位置虽然不会变，但这两家子公司的人员变动还是挺大的。级别高的可能会安排到羊城工作，级别低的一般不会换城市。

    “老板”换了岗位，有些和老板走的比较近的会一起走。

    总而言之，聚美内部是有巨大的变化，这个变化到底是
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